転職活動のプロ◆キャリアコンサルタントに訊いてみよう！！

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[1] 投稿者：パンプキンさん／2004年10月27日 14:15:32: 転職にあたって、不安なことや質問は山ほどありますよね。みなさんが不安に思っていることを転職活動のプロである、キャリアコンサルタントに訊いてみましょう！！皆さんにとっては初めてのケースでも、キャリアコンサルタントからみたら日常茶飯事のこと、というのはよくあることです。せっかくなので、質問しちゃいましょう。転職活動前の方、活動中の方、どのような質問でもＯＫです！

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[34] 投稿者：さやさん／2005年01月10日 20:01:01: Re:33 ＞フェンディさん
ありがとうございます。早速明日にでも問い合わせしてみます！; この書込みに返信する
[33] 投稿者：フェンディさん／2005年01月10日 18:09:22: Re:32 ＞さやさん
年を越しちゃったんですね。それは聞いてしまっていいと思います。
「年内にご連絡いただけるとお伺いしていたのですが、もし
結果がおわかりでしたら教えていただければ幸いです」といった
感じでどうでしょう。; この書込みに返信する
[32] 投稿者：さやさん／2005年01月09日 23:44:45: 　12月28日に面接を受け、面接官の方に年内には採用でも不採用でも連絡できると思いますと言われました。しかし、今だに何の連絡もありません。こういった場合い、問い合わせなどしてもいいのでしょうか？教えて下さい。; この書込みに返信する
[31] 投稿者：けんたろうさん／2005年01月08日 03:05:03: Re:30 ＞Guestさん

僕もその意見には大賛成です。
次に繋がらない「繋ぎ」の仕事をしてもお金はもらえますが幸せな未来は遠ざかるだけだと思います。
しかし年齢制限というのはある程度企業側の都合もあるので労働人口の減少とはあまり関係性がないような気もします。; この書込みに返信する
[30] 投稿者：Guestさん／2005年01月03日 21:15:18: Re:29 ＞あきらかにさん

年齢制限は関係ないですよ。
なぜなら、労働者人口が２００７年から不足し始める
という予測があるからです。

無職だと焦るものですが、ここに書き込みしている人は
半分くらい焦っているのではないのでしょうか？

それより、あなたが本当にやりたい仕事は何ですか？
やりたくない仕事をしても結果的に転職歴が増えるだけです。; この書込みに返信する
[29] 投稿者：あきらかにさん／2005年01月01日 19:28:41: 現在31歳の男です。新卒の際にすでに26歳だったのですが、何とかコネでベンチャー系のIT関連(web)の仕事に就きました。いろいろあって、1年ちょっとで退社し、よーし!ということで、ネットショップを立ち上げましたが、こちらも色々と問題があって(主にお金ですが)今年の夏に閉店しました。その間、派遣会社に登録していくつかバイトをしました。バイトはITとは無縁で、ジュース工場やら、化学関連の研究補助などおよそキャリアとならないものです。現在、再びIT関連の仕事を探していますが、なかなか決まらないし、見つかりません。実は今年、宅建に受かったので、不動産関連にも進もうかと、いくつか面接を受けたりもしてるのですが、正直、車の運転がイマイチなのと、激務のうわさを聞いているのと、未経験業界なのでモチベーションが強くないのが正直なところです。

ちなみに現在、無職です。
年末ジャンボも外れました。

そこで相談なんですが、
・IT関連をじっと探してそちらの業界に行く
・我慢して不動産関連の仕事を探す
・再び派遣会社に登録してテキトーにバイトしながら、IT関連のスキルアップのための技術的な勉強をすすめる
と迷ってます。

ちなみにIT関連企業の場合、30を超えているとマネジメントスキルが無いと採用は難しいみたいなことを面接で言われたこともありました。あーホント、仕事探しは難しいなぁ・・・。; この書込みに返信する
[28] 投稿者：ばやしこさん／2004年12月26日 00:49:38: Re:27 ＞馬事東風さん
そうですね。
特筆できる専門性があったとしても
活かすも殺すも　人間力のような気がします。

洞察力や相手との間合いの計り方など
相手を理解する能力や　人をひきつける能力など
このあたりがあると　ずいぶん違ってきますよね。; この書込みに返信する
[27] 投稿者：馬事東風さん／2004年12月25日 02:02:55: Re:26 ＞パンプキンさん

そうです。だから企業側も基礎的な業務スキルに加えて人間的な力を見直しているのではないでしょうか。; この書込みに返信する
[26] 投稿者：パンプキンさん／2004年12月24日 18:15:14: Re:25 ＞馬事東風さん
確かに、おっしゃる通りです！！
とても早くビジネスモデルが転換する時代ですので、１回チャンスに乗り遅れてしまったとしても、その次の波に先に乗ることが出来れば、挽回がしやすい状況です。
あきらめずに、自分の得意なこと、強みを活かして転職をするとチャンスが広がりますね！; この書込みに返信する
[25] 投稿者：馬事東風さん／2004年12月24日 17:55:49: Re:24 ＞パンプキンさん

後ろ向きのオーラが出ている時って企業側も採用したいと思ってくれないから、結局転職もうまくいかないのだと思います。
やったことがなくても何にでも対応できる柔軟性ややる気があれば採用してみようという気持ちになると思いますよ。
これだけ早くビジネスモデルが転換する時代ですから、企業側もそういう人材を求めています。; この書込みに返信する

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